(1)崗位職責：

①如果根據上級鄰導鄰導的規范，負責管理工學作投資集團環保設備的周全管理工學作事情；②對各集團機器設備工作任務管理工學作來監查，檢查報告，考慮及緩和；③提供機一些項目的下一階段視察調研、必須性論述，方案及匯報工作；④擔任專用設備節能環保降耗管控；⑤大家關注餐飲行業信息展示，對新技術，新流程進行探索，在機 調理的方面有特別看法；⑥擔負本相關部門技術人員標準化管理。

(2)崗位要求：

①制冷壓縮機產業的設施管理制度運轉6年以上內容；②大專院校及超過本科文憑。

(3)工作地點：（黃島辛安）青島泰諾福倫機械有限公司

(4)薪資：具體面議，8K-1.5W

①制冷環保設備制造行業環保生產制造業廠里的設備維護管理方法作業五年這；②大專生及大于研究生學歷。

(1)工作職責：

①茶葉行業市場的發掘及維修，制訂售銷項目，拓展運動業主茶葉行業市場；②熟悉行業科技前沿動態信息，提報月底、第二季度、年中行業定性調查分析書；③聽取企業食好品質理意見書及難題的反饋機制和偵測運作運作；④報考制泠食材及暖行駛業博覽會，博覽會設計，業主約見，賣場營銷推廣傳播規劃方案。

(2)崗位要求：

①空調的暖通行證業運作的經驗；②有座駕證；③積極的溝通交流及呈現功能，提供某種的市面線上營銷監管知識基礎；

(3)工作地點：（黃島辛安）青島泰諾福倫機械有限公司

(4)薪資：具體面談，約8K-1.2W

(1)崗位職責：

①有擔當勞動力力裝修合同說明的簽署、治理、變動、撤消、延續性，創立勞動力力裝修合同說明臺帳；②請求人力資行政性部門經理處理勞資相關，解決辦法勞動改造麻煩；③即使展開人事工作資料的加工生產總結、進行分類上帳、訂裝；④聘用業務；⑤申請辦理銷售人員世界保險行業，公積金貸款；⑥補辦干部職工加入和調整時不同的商業保險的清交和轉讓程序；⑦進行人員離職考勤管理記錄維護，申領人員離職批假，銷假程序，驗收人員離職經常出差的時間，編制程序月考勤管理記錄匯表季度報表；⑧辦理手續費財務人員離開有關于手續費；⑨領導層交辦的別的工作中；

(2)崗位福利：

全勤獎、數據通訊補助款、銷售人員草原旅游、社保、帶薪年假、年末派息、銷售人員餐飲店；

(3)工作地點：（黃島辛安）青島泰諾福倫機械有限公司

(4)薪資：具體面議，約5-6K

(1)崗位職責：具體面談

①了解熟悉本機構各個部分位的癥狀，把握好具有關部分的手機 號碼查詢，發現問題及早語音通話。②是必須會交接，細心檢查交班前的現象；③就看門，要作到貨車出進可以打開，非貿易來貨車對其進行收錄；④去看商業樓樓的省級重點局部，勤巡查，勤體檢；⑤了解職能範圍，清楚權利與義務，清楚照管區域及重點村，了解安全保障安全常識；⑥等

(2)工作地點：（黃島辛安）青島泰諾福倫機械有限公司

(3)薪資：面談

(1)崗位職責:

①擔任行業一項規范性文件制度安全管理的創立、強制實施體現運行,強制實施行業安全管理及政府部門公共事務、行政后勤擔保等整體性運行;②主要負責強制執行行業安全管理及教育培訓上班:③一體化企業有關的信息公司的和行政部門職能團隊的金融業務往來賬，辦好行政部門接持辦公，增強結合服務性;④開展中小中小企業和人文精神發展及接侍及中小中小企業和人文精神、黨工團等事業。⑤分工協作各處門的做工作，協助完成總副總監查、查對相關目標、優惠政策、上一級批示和首要決定的及相關章程問責制度的完成狀況。⑥檢驗開會考慮須知的強制執行情況下;⑦提供加工處理所有信息素材或檔案保管，及相應文字背景加工處理，做信息歸檔文件、接收、打字、接待室和圖章加工處工院作。⑧繼續加強本相關部門乃至每一位員工的產品管控，扎實推進相關部門乃至每一位員工干部職工的地理學、業務員自學、綜合考核等，提升 上班成交率。⑨團體與協調會辦公場所室日常化事宜，如集中采購辦公場所生活用品店及后勤部生活用品店等;⑩組織結構制定計劃商家行文安全管理的四項規定，承接最新招聘、提升、鼓勁和檢查直屬員工離職，承接其他后勤處得到保障運作。?班子成員臨建交辦的四項運行。

(2)工作地點：（黃島辛安）青島泰諾福倫機械有限公司

(3)薪資：面談